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小议消防部队和谐官兵关系的构建
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| 发表时间：2006-11-16 9:47:00 来源：湖南消防网 |
随着“构建社会主义和谐社会”口号的提出，“和谐”一词已成为使用频率极高的一个词汇，也成为人们竞相追求的一种境界。琴瑟和鸣、画意诗请，是艺术的和谐；山清水秀、鸟语花香，是自然的和谐；鸟语盈耳、花香溢人，是人与自然的和谐；同心同德，和衷共济，是人与人的和谐。古希腊早期文艺思想家比达哥拉斯就得出了“美是和谐统一”这一结论。和谐能够产生美感，和谐犹如一首歌，和谐好似一副画。“家和万事兴”，一个小家庭需要和谐，祖国大家庭需要和谐，对于我们消防部队而言，齐心协力，众志成城，各尽其能，和谐相处，是官兵相互依存，共同发展的基础。
在部队的日常生活工作中，时常会出现一些“杂音”、“噪音”等不和谐的音符。如有的士兵不明确自己的职责，将自己懒散任性的习惯带进了部队；有的人不考虑别人的感受，我行我素，以自我为中心；有的人搞哥们儿义气，拉帮结派等等。这些现象尽管是少数，但如果处理不好，就会违背我们的宗旨，削弱我们的战斗力，损害我们的形象，影响单位的全面建设。
我认为要构建我们消防部队官兵的和谐关系，要做好以下几个方面的努力：
一要构建和谐警营。和谐不意味着妥协，不意味着放纵，“无规矩不以成方圆”，必须清除不和谐的“音符”。一定要营建和谐的警营。建立一切有利于提高我们战斗力，一切有利于塑造我们消防美好形象，一切有利于单位全面发展的规章制度。从而创造一个充满活力，严肃活泼的和谐警营。
二是要在和谐中全面提高官兵素质。要贴紧官兵的思想实际，以军人道德规范为基本教材，拓宽道德教育的内容与形式，帮助官兵树立正确的人生观、世界观和价值观，使官兵在明辨是非对错和善恶美丑中践行社会主义荣辱观，把工作岗位作为实践的平台，树立终身学习的理念，形成你追我赶、共同提高、智慧迸发的和谐局面，使官兵在坚定理想信念、铸牢军魂意识、促进全面发展中提升全面素质。
三要形成和谐的办事氛围。要坚持以人为本的管理理念，贯彻以法治军、从严治军，实行管理的科学化、民主化、法制化。在处理官兵入党、考学、学技术、选改士官等敏感事项上充分尊重官兵的民主权利，自觉接受群众监督，杜绝官兵之间的物化交往现象，真正做到在决策过程中依靠群众、在敏感问题上公平公正、在人际交往上淡之如水。
四要沟通官兵的关系。沟通无限，沟通是建立良好关系的桥梁。两者之间要换位思考，互相理解，官了解兵的苦，兵了解官的难。要继承和发扬我军优良传统，做到工作上互帮，学习上互教，思想上互助，避免官兵之间的“代沟”“小圈子”“敌对化”“淡漠化”等不良现象，使官兵关系更加团结和谐，上下关系更加顺畅，内部关系更加纯洁。 |
| （作者：赵华军） |
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